後継者計画なきエヌビディア、次期CEO探しで暫定トップ案も

エヌビディアがジェンスン・フアンCEOの後継候補探しに着手したと、米ブルームバーグが11日に報じました。外部の企業と協力して次期CEOの候補を探しており、正式な後継者を決める前に暫定CEOを置く案も検討しているとされています。

取締役会はフアン氏の更迭に向けて準備を進めているとされますが、更迭や後継者に関する最終決定は公表されていません。同社はこれまで後継者を明らかにしておらず、フアン氏自身も後継者計画に否定的な考えを示してきました。

暫定CEOの候補として最も多く名前が挙がっているのが、2013年から最高財務責任者（CFO）を務めるコレット・クレス氏です。決算説明会でフアン氏と並んで登場する経営陣の中でも知名度の高い人物です。ヨークヴィル・アイヴズのダン・アイヴズ氏や米ジョージタウン大学のジェイソン・シュレッツァー准教授らも暫定CEOとしてクレス氏の名前を挙げています。ただ、財務畑を歩んできた経歴から、技術とビジョンを担う恒久的な後継者には必ずしも向かないとの見方もあります。

長期的な社内候補としてはイアン・バック氏の名前が挙がっています。同氏は同社のAI事業の土台となった「CUDA」（GPUで汎用的な計算を行うための開発基盤）の開発で中心的な役割を担い、現在はハイパースケール・HPC（高性能計算）部門の副社長を務めています。社外では過去にエヌビディアに在籍した経験を持つ英アームのレネ・ハースCEOを有力な候補とする声もあります。ただし、いずれもアナリストや識者の見立てにとどまり、同社が候補者の名前を明らかにしたわけではありません。

フアン氏は以前、次のCEOはすでに社内にいる人物であってほしいとの考えを示していました。取締役会が社内から登用するのか外部から経営者を招くのかは、同社の今後の方向性を左右しそうです。当面の焦点は取締役会がフアン氏の去就についてどのような判断を示すかです。

後継体制が固まるまでは、同社株の不安定な値動きが続くことになりそうです。